Skip to main content

Posts

Showing posts from May, 2022

Cách viết CV Designer chuyên nghiệp cho ngành UI UX

Trong thời đại công nghệ 4.0 bùng nổ, ngày càng có nhiều trang web, ứng dụng ra đời. Do đó, nhu cầu về thiết kế giao diện và trải nghiệm cũng tăng lên. Hiện tại, nhiều bạn đang muốn kiếm công việc thiết kế UX/UI tại inhouse hoặc agency. Tuy nhiên, giữa hàng nghìn ứng viên, làm cách nào để mình nổi bật? Hãy xem, bài viết hướng dẫn viết CV UX UI Designer của freeC sau đây. 1/ Cấu trúc tốt nhất cho CV tìm việc UX/UI Designer Về hình thức Giống như các nhà thiết kế đồ họa, các nhà thiết kế UX / UI chuyên nghiệp có 3 cách để trình bày cv designer. Họ trình bày theo trình tự thời gian, định dạng sơ yếu lý lịch chức năng/kỹ năng hoặc kiểu sơ yếu lý lịch kết hợp. Nhưng nhìn chung, tốt nhất bạn nên trình bày chúng theo trình tự thời gian. Sắp xếp kinh nghiệm của bạn từ công việc gần đây nhất đến xa nhất. Là một designer, bạn có thể thiết kế CV của mình miễn là phông chữ đơn giản và dễ đọc cho người dùng. Để tránh lỗi định dạng, bạn hãy chuyển thiết kế sang định dạng PDF và gửi cho nhà tuyể

Tổng hợp các khóa học Business Analyst từ cơ bản đến nâng cao

Theo nghiên cứu từ IAG, 88% các dự án thành công phần lớn là dựa vào các nhà Business Analyst (BA) có kỹ năng. Điều đó cho thấy, nhu cầu của doanh nghiệp về nguồn nhân lực BA có chuyên môn rất lớn. Do vậy, nhiều bạn trẻ đã tìm tới khóa học Business Analyst để nâng cao kiến thức và tìm cơ hội phát triển! Khóa học Business Analyst online – miễn phí Học Business Analyst ở đâu? có lẽ là câu hỏi của bạn lúc này. Sau đây, freeC sẽ giới thiệu đến bạn các khóa học Business Analyst (BA) online đến từ các chuyên trang uy tín. Lean Requirements Definition and Business Analysis Techniques – Business Analysis Experts Business Analysis Experts là một trang web cung cấp chương trình đào tạo Business Analyst miễn phí dưới dạng KnowledgeKnuggets.  Thông tin khoá học: Thời lượng: 10 chủ đề với khoảng 71 video.  Ngôn ngữ: Tiếng Anh. Cấp độ: Người muốn trở thành chuyên viên BA, chuyên viên BA đã có kinh nghiệm và mong muốn nâng cao kiến thức.  Nhận được nhiều đánh giá tích cực từ người học ở kh

Quản trị nhân lực và quản trị nhân sự khác nhau thế nào?

Quản trị nhân lực và quản trị nhân sự là hai khái niệm riêng biệt mà bất kỳ người làm công tác nhân sự nào cũng phải hiểu rõ. Tuy nhiên, đôi khi vẫn có sự nhầm lẫn, ngay cả đối với giám đốc nhân sự và trưởng phòng nhân sự. Vậy, những điểm khác nhau cơ bản là gì, bài viết dưới đây của freeC sẽ phân tích cho bạn đọc. Quản trị nhân sự là gì?  Quản trị nhân sự là quản lý lực lượng lao động của tổ chức và chịu trách nhiệm trong việc tuyển dụng, thuê mướn, đào tạo và đánh giá con người. Đồng thời, họ góp phát triển văn hóa doanh nghiệp, giúp các hoạt động diễn ra suôn sẻ, mang lại hiệu quả cao cho tổ chức.  Quản trị nhân sự là quản lý lực lượng lao động của tổ chức và chịu trách nhiệm việc tuyển dụng, thuê mướn, đào tạo và đánh giá con người. Nguồn nhân lực là tài sản cốt lõi và cốt lõi của một doanh nghiệp. Vì vậy, xây dựng và phát triển nhân lực là điều cần thiết của mọi tổ chức. Quản trị nhân sự đóng vai trò quyết định xem nguồn nhân lực của tổ chức có bền vững hay bị tụt hậu. Ng

Phân biệt Sketch, Wireframe, Mockup, và Prototype chi tiết

Chắc hẳn bạn hay nghe nói đến Wireframe, Mockup, hay Prototype nhưng có thể bạn không hiểu đặc tính và mục đích sử dụng của từng loại. Sau đây, freeC sẽ giúp bạn phân biệt rõ: Sketch, Wireframe, Mockup và Prototype là gì?   1. Phân biệt Sketch, Wireframe, Mockup, và Prototype về cơ bản Ví dụ, bạn là một kiến trúc sư được thuê để thiết kế nhà. Bạn sẽ nghiên cứu, vẽ, và làm các việc liên quan để đưa ra bản thiết kế . Sau khi có bản thiết kế, bạn đưa nó cho một người làm kỹ thuật 3D để phác thảo ra hình ngôi nhà như thật. Sau đó, bạn đưa bản phác thảo này cho khách hàng xem và duyệt. Điểm khác nhau giữa Bản thiết kế và Bản phác thảo : Một bản thiết kế đơn sơ, gồm những phần chính, và thể hiện tổng quan ngôi nhà. Một bản được lên màu, có nội thất, chi tiết 3D đẹp và bắt mắt. Đó là đi từ thiết kế sơ bộ đến thiết kế chi tiết . Mỗi loại đều thể hiện nội dung khác nhau, và có một thông điệp khác nhau. Sketch, Wireframe, Mockup, hay Prototype trong web/app cũng như thế. Về cơ bản, đ

Mức lương lập trình viên PHP hiện tại là bao nhiêu?

Lập trình là nhóm ngành chưa bao giờ hết HOT. Nhưng mức lương lập trình viên PHP lại có nhiều mức khác nhau. Hôm nay, freeC sẽ cung cấp một số thông tin về các mức lương lập trình viên PHP.  Hy vọng với những thông tin này sẽ giúp ích được một phần nào đó trong quyết định lựa chọn ngôn ngữ lập trình của bạn. Để đạt được mức lương lập trình viên PHP mơ ước, bạn cần chọn một ngôn ngữ có nhiều giá trị thực sự cho công ty. Tuy nhiên, nói như vậy không phải chúng ta luôn chọn những ngôn ngữ lập trình khó hoặc không hứng thú về ngôn ngữ ấy.  Chúng ta cần phải biết chọn lựa một ngôn ngữ phù hợp với bản thân và đặc biệt phải hiểu về nó sâu sắc. Nói về ngôn ngữ lập trình thì PHP đang là một ngôn ngữ được sử dụng rộng rãi trên thế giới, với 80% các website đang sử dụng ngôn ngữ này.  Về việc làm và mức lương thì PHP được xem như một ngôn ngữ có nhu cầu tuyển dụng cao nhất Việt Nam, cũng như các nước trên thế giới. Phân loại mức lương theo cấp bậc Một điều các bạn thường lầm tưởng trong ngà

Employee experience là gì? Cách tạo employee experience tuyệt vời

Bạn muốn thúc đẩy nhân viên làm việc hết mình và muốn họ có trải nghiệm tốt ở công ty đúng không? Nếu bạn đang tìm những cách như thế thì bài viết này dành cho bạn. Sau đây, freeC sẽ chia sẻ với bạn khái niệm employee experience là gì, lợi ích và cách tạo trải nghiệm tích cực của nhân viên. Khám phá ngay thôi! Employee experience là gì là gì? Trải nghiệm của nhân viên là cách nhìn của nhân viên về hành trình của họ thông qua tất cả các điểm tiếp xúc tại một công ty cụ thể, từ khi ứng tuyển đến khi rời công ty. Không gian làm việc thực tế, văn hóa công ty và công nghệ, đều là những phần quan trọng trong trải nghiệm của nhân viên, thường được viết tắt là EX. Nguồn ảnh: Canadian HR Reporter Lợi ích employee experience là gì? Có rất nhiều lợi ích để cải thiện trải nghiệm của nhân viên. Tất cả đều liên quan đến sự hài lòng trong công việc của họ, dẫn đến lợi nhuận cao hơn. Nó bao gồm: – Nhân viên làm việc hiệu quả và gắn bó hơn : Việc sa thải khiến các công ty thiệt hại hàng tỷ đ